O
Tribunal Regional do Trabalho da 16ª Região (TRT-MA) divulgou, nesta
sexta-feira (15/8), a lista dos aprovados para o cargo de Técnico Judiciário,
todas as Áreas e Especialidades, conforme o Edital nº 08/2014, publicado no
Diário Oficial da União, Seção 3, edição de 15/08/2014. A lista está disponível
para consulta no site da Fundação Carlos Chagas, organizadora do Concurso
Público para o Quadro Permanente de Servidores do Tribunal.
Conforme
estabelecido no edital, os recursos referentes aos resultados das provas
deverão ser interpostos no prazo de 2 (dois) úteis subsequentes à publicação do
edital. Do mesmo modo, foi estabelecido igual prazo para a vista da folha de
respostas da prova objetiva e da prova discursiva – redação. A interposição de
recursos deve ser feita, exclusivamente, por meio do site da Fundação Carlos
Chagas, no endereço www.concursosfcc.com.br.
As
respostas de todos os recursos interpostos pelos candidatos ao cargo de Técnico
Judiciário, todas as Áreas e Especialidades, serão levadas ao conhecimento de
todos os candidatos inscritos no concurso por meio do site da Fundação Carlos
Chagas, não tendo qualquer caráter didático, e ficarão disponíveis pelo prazo
de 7 (sete) dias a contar da data de sua divulgação.
Resultado
Analista Judiciário - Na semana passada, foi divulgada a lista dos aprovados
para o cargo de Analista Judiciário, todas as Áreas e Especialidades, de acordo
com o Edital nº 07/2014. O resultado final do concurso vai ser divulgado em
setembro deste ano.
Concurso
– o certame destina-se ao preenchimento de vagas ora existentes e das que
vierem a surgir, relativas aos cargos de Analista Judiciário e Técnico
Judiciário, que constam do Edital de Abertura de Inscrições, obedecida a ordem
classificatória, durante o prazo de validade do concurso, que é de dois anos a
contar da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser
prorrogado por igual período, a critério do TRT-MA.
Fonte:
TRT da 16ª Região


prezados, fiquei em 130, será que tenho chance de ser chamado? obrigado!
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